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关于做好全省县级法定计量检定机构复查考核工作的通知(征求意见稿)
2009-6-2 您是第 2059 位访问者
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关于做好全省县级法定计量检定机构复查

考核工作的通知(征求意见稿)

 
    根据全省质监工作部署,我们草拟了《关于做好全省县级法定计量检定机构复查考核工作的通知》(征求意见稿),请全省计量同仁提出宝贵的意见,并于2009616日前反馈省局计量处,邮箱:[email protected]

各市州、直管市、神农架林区质量技术监督局:   

    为进一步加强全省县级法定计量检定机构规范化、法制化建设,逐步理顺各级计量检定机构量值传递和量值溯源关系,加快推进量传体系改革,着力促进县级法定计量技术机构共同健康发展,全面提升全省系统计量技术保障能力,按照2009年全省计量工作要点要求,省局决定在全省启动县级法定计量检定机构复查考核工作,现将《全省县级法定计量检定机构复查换证考核工作方案》印发给你们,并将有关要求通知如下:
一、精心组织,统筹安排,确保复查考核工作顺利进行

县级法定计量检定机构是基层法定计量技术机构,承担着执行国家计量法律法规、量值传递,为政府计量行政部门依法实施计量监督提供技术保证的重要任务。各市州局务必高度重视,要认真制定复查考核工作实施方案,组织开展县级法定计量检定机构人员培训,并督促县级计量技术机构做好迎检工作。

县级计量检定机构要以此次复查考核为契机,加强队伍的培训和建设,提高管理水平,提高计量检定、校准、检测能力,以良好的精神面貌迎接法定计量检定机构考核。

二、统筹规划,合理布局,加快推进县级法定计量机构量传体系改革

各市州局要以县级法定计量检定机构考核为契机,根据本辖区量值传递的需要,在充分调研,集思广益的基础上,按照“全面统筹、适度提前、长远规划、分步实施”的总体思路制定本地区《计量技术机构建设和量传体制改革发展三年规划》及实施方案。

《规划》要统筹市、县两级法定计量检定机构建设,妥善调整授权项目布局,合理优化检定资源配置,按纵向、横向间差异化发展的方向,有序推进市、县两级检测资源和机构整合。要明确市、县两级计量技术机构项目建设、人力资源建设和质量保证体系建设等目标以及实现各项目标的具体措施以及进度安排。对于各县级计量技术机构的主要建标项目、量程、准确度(如衡器)等关键指标要在规划中列表予以详细说明。县级计量技术机构原则上要以加油机、小型衡器(天平、砝码)、压力表、血压计等计量器具的强制检定为主,不再新增检定、校准项目。对距市州法定计量检定机构较远(如100公里以上)、当地同类计量器具较多的情况,可确定某个县级计量检定机构适当增加授权检定项目。

三、严格把关,以评促改,保障考核工作的稳妥推进

各市州局在受理审查县级法定计量检定机构复查申请时,要按照《规划》严格把关,对于计量标准和计量检定员证书不在有效期内、申请项目超出规划范围及其他去不符合法律法规要求的一律不得受理。在对技术机构进行现场考核时要严格执行《法定计量检定机构考核规范》JJF1069-2007的要求,要将“以评促建、以评促改、重在提高”的理念贯穿到复查考核中,规范评审,科学评价。

省局根据市州局考核对暂不满足《法定计量检定机构考核规范》要求的技术机构,将暂停授权,待整改考核合格后,再行授权。经整改仍不合格的,由市州质量技术监督局依据《计量授权管理办法》对考核合格的计量检定项目进行单项授权。

四、其他事项

请各市州局于730日前将《规划》和复查考核工作实施方案一并报省局,经省局核准后开展县级法定计量检定机构复查考核工作。

 联系人:林,张琼月;联系电话:87811821;电子邮箱:[email protected]

00九年六月    

 

 

 

全省县级法定计量检定机构复查换证考核工作方案

 

一、考核依据

1、《中华人民共和国计量法》;

2、《法定计量检定机构监督管理办法》;

3、《法定计量检定机构考核规范》(JJF1069-2007

二、考核组织管理

省局计量处负责法定计量检定机构复查换证工作的统一组织协调工作。各市州局负责考核申请资料的受理初审工作,各考核组负责申请材料的技术审查工作和现场考核工作,省局计量处负责对考核结果的审查与授权证书的发放。

三、考核重点范围
  1、建立、维护、完善管理体系及其运行的持续有效性;

2、是否有效贯彻落实《计量法》及相关法律法规及政府计量行政部门的指令、法制任务的完成情况;

3、检定、校准、检测的质量及出具证书的规范性;

4、仪器设备、环境条件、人员、制度是否满足申请的检定、校准、检测项目的要求。

四、考核对象

各市州局依据《计量技术机构建设和量传体制改革发展三年规划》及相法律法规初审通过,并经考核组对申请资料进行技术审查确定的县级法定计量检定机构。

五、考核时间安排

l620前,省局组织《法定计量检定机构考核规范》的宣贯学习,培训县级法定计量检定机构考评员;

2630前,省局划片分区组建考核组,考核分组及试点工作另行发文通知。

3715前,各市州局组织辖区内法定计量检定机构技术负责人及授权签字人的《法定计量检定机构考核规范》培训学习;

47 30日前,各市州局制定本辖区《计量技术机构建设和量传体制改革发展三年规划和复查考核工作实施方案报省局;各县级法定计量检定机构完成《法定计量检定机构监督管理办法》和《法定计量检定机构考核规范》的全员学习和培训;

5815 日前,各县级法定计量检定机构完成《质量手册》及相关程序文件的制修订,并开始按照新的质量体系文件试运行;

68 30日前,各县级法定计量检定机构填写法定计量检定机构考核申请材料,并上报各市州局。

申请材料包括以下内容:

A法定计量检定机构考核申请书;

B考核项目表;

C考核规范要求与质量体系文件对照检查表(含内审);

D质量手册(含程序文件目录)。

7930日前,各市州局在考核组专家的协助下,完成对申请材料的完整性及质量手册的符合性的审核,并负责指导各单位修改完善,达到合格要求。

81115 日前,考核组开展对各县级法定计量检定机构的现场考核工作。

六、现场考核程序

A首次会议;

B参观实验室;

C下达现场实验项目;

D分组工作;

E座谈会;

F分组补遗;

G交换意见;

H末次会议,宣布考核意见和结论。

七、考核有关要求

1、实施现场考核的前提条件:

A质量体系文件(包括质量手册、程序文件、作业指导书)满足开展检定工作的要求;

B质量体系运行三个月以上,技术及管理活动记录齐备;

C至少开展一次质量体系内部审核。

2、现场考核的基本要求:

对被考核单位的基本要求:

A积极配合、主动参与、实事求是、敢于监督(敢于申诉);

B接待工作朴实无华,不铺张浪费,不攀比。

对考核组的基本要求:

A认真负责,客观公正,取证详实,接受监督;

B作风踏实,互相尊重,创造一个和谐的考核环境。

3、关于考核项目的填报要求:

本次考核原则上每一个计量标准只填写一份考核项目表,所有项目均应按照计量标准考核证书填写;计量标准按长、热、力、电等十大计量专业顺序编排,序号统一;设备名称中先填主要计量标准器具,后填重要配套设备及其他配套设备。

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